Programación de turnos para equipos en Colombia

Planifica los turnos de tu equipo y calcula las horas a la colombiana

Convierte los turnos rotativos en un calendario mensual claro y obtén reportes de horas trabajadas que siguen la legislación laboral colombiana: horas extra, recargos nocturnos y pago de dominicales y festivos incluidos.

Todo lo que necesitas para gestionar la jornada laboral

Desde registrar un empleado hasta entregar a nómina un reporte de horas terminado.

Empleados y cargos

Organiza tu equipo por cargos, cada uno con un salario mensual que alimenta cada estimación de pago.

Turnos rotativos

Define ciclos repetitivos de cualquier duración con varios tramos por día, incluso turnos que cruzan la medianoche.

Calendario visual

Asigna turnos en una cuadrícula mensual, filtra por cargo, identifica los festivos de un vistazo y edita cualquier día con un clic.

Novedades

Registra lo que realmente ocurrió (días no trabajados, trabajo parcial y horas adicionales) y los reportes se actualizan automáticamente.

Reportes de horas y pago

Resúmenes semanales que separan las horas legales de las extra y el trabajo diurno del nocturno, con estimaciones de pago por empleado.

Exportación a Excel y PDF

Descarga el calendario y el reporte de horas listos para compartir con nómina o imprimir.

Hecho para la legislación laboral colombiana

Los recargos y límites vienen incorporados y se aplican automáticamente en las fechas correctas, sin hojas de cálculo que mantener al día.

Ley 2101 de 2021

Límite semanal progresivo

La jornada máxima legal baja de 48 a 42 horas semanales; lo que supere el límite cuenta como horas extra.

Ley 2466 de 2025

Recargos nocturnos y dominicales

Recargo nocturno del 35 %, horas extra a 1,25× diurnas y 1,75× nocturnas, y recargo dominical y festivo que sube del 75 % al 100 %.

Festivos colombianos

Calculados cada año

Las fechas fijas, los festivos que dependen de la Semana Santa y los traslados al lunes por la Ley Emiliani se calculan automáticamente, sin configuración manual.

¿Listo para organizar la jornada de tu equipo?

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